jueves, 1 de noviembre de 2012

UN BUEN LIBRO RECOMENDABLE DE JEROME GROOPMAN






Si bien ya le había dado un tiento antes, hasta las pasadas vacaciones no lo pude terminar de meter el diente. Lo tenía en la lista de los “pendientes” y por ello, con esos días de asueto que nos buscamos la familia, terminé de leerlo. Os comento.

Si bien es de diseño yankee, no deja de decir grandes cosas, que todos los médicos pensamos, decimos o al menos, se nos pasa por la cabeza en nuestro día a día. Me recuerda mucho a las peripecias de los residentes del libro de Samuel Shem y la forma de narrativa, muy anglosajona.

Llama la atención la sencillez de planteamientos, que nunca me había pensado a cuestionarme. Es curioso, lo simple que pueden ser a veces algunas realidades que tenemos frente nuestra y lo encaramos con planteamientos más complejos de lo que deberíamos de hacer.

Otra de las cosas que más me ha llamado la atención es la oración que una médico judía que apartada de su fe, la retoma ante el caso extremo de la proximidad de la muerte de su hija. Su pulcritud en la petición sesgada por el agradecimiento por los dones otorgados, es algo a lo que muchas veces los creyentes no caemos en el ejercicio de la profesión. No caemos cuando algo complejo podemos aclararlo o controlarlo, en dar gracias a Dios por hacernos instrumentos de su generosidad, y tendemos a nuestra simple querencia de vanagloriarnos en el objetivo conseguido por nuestra “valía”. No os cuento más detalles pues creo que es digno de leerse al completo para sacarle todo el jugo. Estos días que se nos acercan con lluvias y bajadas de temperaturas puede dar el clima perfecto para unas tardes de buena lectura…

 

Agradecería los comentarios de los que lo han leído por si me enseñan detalles que me pasé y los que se disponen a ir a la librería para su compra, pues lo he buscado en formato electrónico y no lo he visto.

 

Ref. Jerome Groopman. ¿Me está escuchando, doctor?. Un viaje por la mente de los médicos. Ed. RBA Libros. S.A. 2008.

martes, 9 de octubre de 2012

LUNA NOS HA DEJADO


La triste realidad es que todos venimos a este mundo y todos nos iremos. Un objetivo es dejarlo en mejores condiciones de como nos lo encontramos, tal y como dijo Lord Baden Powell, algo que hizo y muy bien nuestra amada perra Luna.

Era un torbellino infatigable en su infancia, pero esa vitalidad se le fue apagando a sus pasados 13 años. La edad no perdona.

Creo que le dimos una buena vida que no creo pueda compensar todo lo que ella nos entregó: la experiencia de hacernos abuelos de 6 cachorros y de mi esposa Ely tener que actuar como improvisada e inexperta matrona el día del parto mientras yo trabajaba, vigilar por la integridad de nuestro hogar defendiéndola ante extraños (especialmente del funcionario de correos, mensajeros y trabajadores del butano con los que jamás se llevó nada de bien), sirviendo de peluche con nuestro hijo Pablo hasta el punto que le indujo la lactancia de tanto “sobeo” (el veterinario nos dijo que era el primer caso que pudo constatar en directo y que el tan solo lo veía comentado en libros), desterrando la idea que a los perros tan solo le gusta la carne mientras demostraba su adicción a los garbanzos y el pescado frito, y sobre todo, demostrando como una mirada suya sabía transmitir más información y sapiencia que una conferencia de un erudito.


Nos deja un gran hueco en nuestro corazón y recuerdos para escribir un buen libro, especialmente la próxima vez que salga de casa y vea que ella no está en mirándome en el patio cuando cierro la puerta y yo me despida…

Dios la acoja en su seno y nos veamos de nuevo.

jueves, 2 de agosto de 2012

YO ME LO LLEVO CALENTITO….¡¡¡ Y TU A LA CALLE !!!


En el día de hoy me he vuelto a horripilar…y mira que es difícil eso tras la insensibilización gradual que nuestra profesión y puesto de trabajo nos induce. He visto como muchos en el Servicio Andaluz de Salud se llenan bien las alforjas a base del mal de muchos. No pocos colegas trabajan en el más inhumano precario laboral (con suerte incluso si se me apura) y otros tras mucho tiempo en el paro ya se plantean la salida al extranjero in extremis como medio de supervivencia personal y familiar.
Me planteo si no estaría bien colgar en nuestros centros de salud un listado con los trabajadores y que cada uno ponga su Complemento al Rendimiento Profesional que recientemente se nos ha notificado por la web de la empresa.
Es motivo de escarnio los ingresos que se llegan a detectar en estos cargos directivos…..más incluso que mi nómina anual nada más que a modo de “gratificación” por ser un buen acólito del régimen…..
Mi más cordial felicitación a los colegas del SATSE por su publicitación en los medios. Digno de elogio.
Adjunto link a la noticia publicada en el ABC de Sevilla.

sábado, 23 de junio de 2012

LOS DIRECTORES SE LEVANTAN ANTE LA SINRAZON




Es digno de sentirse orgulloso. Que yo recuerde, es la primera vez que veo que los directores de los centros de salud (me niego a denominarlos unidades de gestión….por la mentira que la denominación supone) reaccionan de forma coordinada y fusionada contra la sinrazón de las medidas que el SAS nos está intentando imponer.

Además de las bases legales de su postura, es digno de mencionarse la forma impositiva y sin negociación sindical alguna con la que se ha actuado. Digna de otras épocas de la historia de nuestro país, por mucho que renieguen los directivos de ser unos “progresistas”.

Señores del SAS….no sois más que la continuación de la actuación franquista. Vuestra mecánica de actuación es la misma: los de arriba continúan en la cómoda poltrona mientras que las bases sufren y llevan el peso de la situación.

Mi público reconocimiento a los directores (con el mío por delante….Dr. Fernando de Osma) y todo mi apoyo en su forma de actuar.

Como dice nuestro batallero colega almeriense el Dr. Nicasio Marín-Gámez….


¡¡¡ FUERZA Y HONOR !!!

domingo, 20 de mayo de 2012

EL CRISTO DEL MEDICO


EL CRISTO DEL MEDICO
En la época que nos entramos con más recortes y penalidades encima, no puedo por más que decir de forma gráfica esto que lleva ya años en mi consulta a la libre visión de todos los que por ella pasan……



martes, 1 de mayo de 2012

UNA CORAZONADA CUMPLIDA CUANDO EL CANAYA FALLA



UNA CORAZONADA CUMPLIDA CUANDO EL CANAYA FALLA

Desde hace tiempo (más bien años…) venía informando y advirtiendo a los cuatro vientos que se debía de notificar con constancia de lo que se decía de los fallos del Canaya y de la importancia que tenía en las repercusiones que ello podía conllevar si no se hacía.

Pues mi corazonada se cumplió en primera persona del singular: yo. En un problema legal de violencia de género se ha pedido mis hojas de seguimiento del caso en la historia digital. Al ser preguntado por detalles del caso en cuestión por la jueza había cosas comentadas que no existía en la historia de las que me acordaba que había anotado y que no estaban….algo habitual en nuestro día a día. Me preguntó la jueza si había notificado ese tipo de incidencias a mis superiores…y menos mal que a pesar de que muchos me tildaban de pesado….lo he podido demostrar por medio de las copias de los mails que en esos días (como otros cientos que llevo realizados) había notificado. Ya tiene la justicia unas cuantas de esas notificaciones entregadas.

¿A nadie le suena eso de que se anota algo y no aparece?...o no se puede anotar nada porque se ha colgado u hoy sencillamente no va????

Señores, ándense con cuidado hagan caso a este humilde pesado notificador de incidencias de un programa que siendo una potencialidad es una real pesadilla en el día a día del médico de atención primaria en Andalucía.

Esperemos a ver que resultado da la máquina judicial con el tema…



PD: Curioso día del trabajo…unos cuantos llevamos años reclamando poder trabajar más y mejor con este programa destroza-nervios…



Jerez de la Frontera, 1 de mayo de 2012.

sábado, 28 de abril de 2012

LA FALACIA DE LA UNIDAD DE GESTION


Es una lacrimógena realidad que a nuestros políticos andaluces en la sanidad se les llena la boca cada vez que dicen UNIDAD DE GESTION CLINICA, pero no deja de ser una pura falacia (Engaño, fraude o mentira con que se intenta dañar a alguien).

Pasemos a ir desgranando rápidamente el término. La unidad no se de donde se la sacan en muchos centros de salud, pues lo que más nos abunda es la ausencia de sus integrantes por motivos diversos y la escasa sustitución de los mismos por contratos, y por ende, los acúmulos e inserciones indiscriminadas de pacientes en agendas asistenciales cargadas de bises y más gente sea como sea. Gestión….más bien nada de nada, pues más bien se debería de decir acatamiento, ya que todo viene impuesto desde arriba. Lo que se decide es ínfimo y a veces inexistente o anecdótico. En cuanto a lo clínico, lo dejaremos más asociado al término despacho o trámite de mostrador de tienda. En tan poco tiempo, con la presión asistencial que llevamos y en el abuso del término urgente como paralelismo alegórico de lo que es en realidad un “no me quiero esperar porque no me da la gana”, “ha faltado mi médico” o “para eso le pago”….veo de cinismo abusivo y despótico que se nos nombre a los CENTROS DE SALUD como esas siglas de UGC.

Me niego a que me equiparen a una UGC y digo a los cuatro vientos que trabajo en un CENTRO DE SALUD y me niego a tragar con los CONGLOMERADOS ACATATORIOS IMPUESTOS (CAI).

En Jerez de la Frontera, a 28 de abril de 2012 con menos motos en la calle y algo de agua que a Dios gracia nos cae, que buena falta hace…